成都劳动纠纷律师咨询用人单位可以不给员工缴纳社保

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　　公司为员工缴纳社保是法律规定的，具有强制性，《劳动法》第七十二条规定，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。公司不允许不缴纳，不然可能承担相应的法律后果，而且员工也不允许放弃。因此建议您向您所在的公司协商要求缴纳社保，如果该公司仍不为你缴纳社保，你可以和该公司解除劳动关系，要求支付给你经济补偿金，工作1年支付1个月工资，或者可以申请劳动仲裁或劳动监察投诉，要求补缴社保。