四川小自考本科人力资源管理报名
一、专业简介
人力资源管理专业培养具备管理、经济、法律及人力资源管理等方面的知识和能力,能在事业单位及政府部门从事人力资源管理以及教学、科研方面工作的工商管理学科专门人才。
二、就业前景分析
人力资源管理专业就业方向主要有三种去向:是面向企业,这将是主要方向。第二是公共事业单位,如政府机关、各种社会群体和组织。第三类是科研教学机构。据调查,人力资源管理专业人员就职企业普遍分布于金融保险业(30%);信息产业(13.3%);咨询服务业(16.7%);快速消费品(16.7%);电子技术(6.7%);制药与生物工程(6.7%);耐用消费品(轻工、家电、服装、纺织,10%)等众多行业。
三、招生对象及条件
1 专科以上学历
2 专科在读人员
四、报名时间
常年可报
五、报名资料:
1.报名时带身份证和学历证电子版;
2.蓝底2寸照电子版;
六、课程
人力资源管理(专升本)专业课程设置与学分
专业层次:专升本 专业代码:Y020218
序号 课码 课程名称 学分 备注
1 00015 英语(二) 14
2 00054 管理学原理 6
3 00182 公共关系学 4
4 06088 管理思想史 9
5 06089 劳动关系与劳动法 6
6 06090 人员素质测评理论与方法 6
7 06093 人力资源开发与管理 6
8 03708 中国近现代史纲要 2
9 00041 基础会计学 5
10 00051 管理系统中计算机应用 4
11 00889 经济学(二) 5
12 06091 薪酬管理 6
13 06092 工作分析 4
14 00034 社会学概论 6 免考英语(二)考生加考课程
15 00277 行政管理学 6
16 00000 毕业考核(或论文\综合实践\实验\实习等) 10
合 计 85学分以上
主要准备统考,考试顺利一年半可考完所有科目申请毕业 报名后领取教材、资料 班主任全程带
七、考试时间
统考:每年2次,分别是:4,10月
校考:每年2次,分别是:6,12月
报/名/咨/询:182 1561 1691(微信同号) 在线咨询Q/Q:2777 639 116 李老师
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