成都哪里有人力资源管理师培训点

一、人力资源管理师是什么？
人力资源管理师指获得​‌‌国家职业资格证书，从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等工作的管理人员。
二、职业技能等级
本职业共设四个等级，由低到高分别为:
五级/初级工、 四级/中级工、 三级/高级工、 二级/技师、 一级/高级技师

三、人力资源管理师有什么用？
人力资源管理师含金量高、就业前景广阔，对个人知识、能力、职场优势、收入均有所帮助，全国通用，一次取证终身有效，不需要年审。

四、报名条件

四级：累计从事企业人力资源管理师或企业管理、 行政管理、 管理咨询、 管理研究等职业工作４年(含)以上。
三级：取得企业人力资源管理师、劳动关系协调员、企业管理、 行政管理、 管理咨询、 管理研究等职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书)后，累计从事企业人力资源管理、企业管理、行政管理、管理咨询、管理研究等职业工作５年(含) 以上。

五、报名资料
①、《职业技能等级认定申请表》1份。（填写规范、工龄符合报考要求、申请人签名本人手写、贴上照片）；
②、身份证正反面同页复印件1份（电子版一份）；
③、学历证复印件1份（电子版一份）；
④、升级报名需提供低等级或同级职业资格证书；
⑤、2寸证件照4张（小于20KB电子照片，身份证号命名）；
⑥、以相关证书升级报考提供证书复印件一份；
⑦、报考二级和一级需提交纸质版论文（一式三份）及PDF格式版本论文1份；
⑧、报考三级和四级不用提供论文。

六、考试时间
自主考试，由我中心组织，满50人即可考试。