学校简介:
西南财经大学,位于四川省成都市。属于双一流建设高校。
~~~写在前面---自考有用吗?
作为一个经历过自考的老学姐,我现在已经可以客观理性的介绍自考,认识自考在这个社会上的位置。
我现在更倾向于认为,自考是作为一个桥梁的作用。你可以用它来考研、考公、出国、升职等等。它是一个学历,通过它,你可以做到以前你做不到的事。
其实很多自考生很迷茫,被各种广告、成功论一通洗脑,稀里糊涂的交了智商税,这是作为一个经历过自考的老师不愿意看到的。
如果你心中有目标有规划,知道自己想要什么,并且知道自考学历能带给你什么,那么,自考路上你一定会收获满满。
~~~自考是什么?简单的来讲,自考是属于成人学历的一种,是成人学历里含金量*高的, 自考是学信网可查,国家认可的学历。
~~~大小自考的区别:下面老师来通俗的和大家讲解
大自考:全是统考(全国统一的考试),难度比较大,基本上每个专业有18门课程,都需要我们去学习,大自考一年可以考2次,每年的四月和十月是统考,统考一次可以报4门,因为统考的难度比较大,所以说大自考的时间太长,可能三年五年考不过都很正常;大自考不会产生学费,只需要35元/科的科目报考费。
小自考:是分为统考和校考的,统考也是参加全国统一的考试,每个专业只有6门左右,所以难度大大的降低了,其余都是校考,校考是属于过程性考试,没有难度,小自考一年可以考4次,每年的四月和十月是统考,六月和十二月是校考,统考一次*多报4门,校考一次可以报六门,如果顺利的话一年就可以考完所有的科目,一年半拿证,但是小自考是会产生学费的哦~
那么,接下来大家可能有疑惑,小自考那么简单,是不是含金量没有大自考高呢?
哈哈,大小自考是没有含金量的区别的,毕业证书上是没有区别的。
每个人都可以根据自己的情况来选择哦~
~~~*简单的专业-人力资源管理
~~~人力资源管理
人力资源学习的内容重要包含人力的六大模块:人力资源规划,招聘与配置,培训与开发,绩效管理,薪酬管理,劳动关系管理等,是岗位需求*大的专业。
★ 专业优势
没有数理化、学习更容易,工作中实用性强。人力资源从业人员的专业知识人才十分稀缺 。
★ 就业方向
无论是什么行业的公司基本上都会设置人事部,所以这个专业热门又实用,就业也相对容易些。
★ 推荐院校
西华师范大学、四川师范大学,西南财经大学
四川西南财经大学小自考简单专业人力资源管理
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