自考人力资源

自考人力资源
很多学员在报考自考专业的时候，会在人力资源管理和行政管理两个专业中徘徊不定，不知道选哪个专业更好，下面老师从多个方面来比较一下这两个专业。
人力资源管理专业
1、各大企事单位的人力资源部，具体的岗位有招聘、离职、培训、绩效、薪酬、劳动关系等。
2、业务细分的第三方公司，比如专门做培训、绩效、劳动关系（社保）的公司，客户一般是人力资源部门不健全，缺乏经验的小公司。也包括专门做人力咨询的公司，专门给客户提供人力资源规划服务的。
3、专业、独立的人力资源公司，俗称第三方人资公司，也有一个名字叫猎头，专门为企事业单位从事招聘等事项的工作，那肯定有人会问这个工作公司自己的人资也可以做，是可以，但是有些公司这些部门不是很健全，在高端和特定行业缺乏经验。
人力资源管理本科统考科目：
00054管理学原理
00182公共关系学
06088管理思想史
06089劳动关系与劳动法
06090人员素质测评理论与方法
06093人力资源开发与管理
成都理工大学、电子科技大学、西昌学院、西南财经大学、成都工业学院
总体来说，如果你想考公务员，行政管理更好点；如果考研或者直接工作，人力资源管理就业面更广。
注册及考试时间安排：
1、自考报名时间：全年报名
2、自考注册时间：2月、4月、8月、10月
3、报考时间：校考报考时间：5月、11月，统考报考时间：3月、9月（每次报考均是注册时间后就报考）
4、成绩查询时间：校考：考后5个月可查，统考：考后1.5个月可查
5、毕业申请时间：5月、11月。以四川自考网具体时间为准