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力”和“市场竞争力”。成为掌握传统媒体广告与新媒体广告技术，集创意制作管理于
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术总监、创意总监、首席设计师、美术指导、美术编辑、印前制作、版式设计师、界面
设计师、项目经理等二十余种岗位。 -----川软教育采用小班式10-20人的授课形式，由
高级讲师及资深设计师带领学员完成毕业作品，包教包会！对您的每一个问题，老师都
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成都川软平面设计培训课程特色
精准的技能定 位：
川软依据专业的职业规划团队研发出的“岗位胜任力模型”，设置“创意+技术+管理”
的实践型教学课程体系，相对市场技能需求针对性更强。
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