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随着时间的流逝，商务酒店再也不是之前单纯居住吃饭的场所了，而是经济发展的标志性建筑。同时，商务酒店设计也越来越被商务酒店投资者和管理者所重视，毕竟，有特色、有灵魂的商务酒店才更吸引人，从而带动各种消费与发展。济南商务酒店设计公司专家倪泽表示，由于各种各样的原因，商务酒店设计中总会出现一些常见的败笔，这些败笔的存在对于整个商务酒店的发展都带来了瓶颈般的影响。
无文化内涵与灵魂的设计
很多人都知道，商务酒店文化可以分为很多种：建筑文化、服务文化、管理文化、产品文化。但目前很多商务酒店设计都缺少星级，过分追求时尚，是大量资金、新产品、新材料、新技术的简单堆砌和拼凑，整个设计没有灵魂、没有特色，甚至局部装饰与商务酒店的整个氛围很不协调。大部分商务酒店用品也都没有经过专业的系统的设计，而是由供应商设计或直接从市场上采购，因此多为通版产品。通版产品能满足产品的基本功能，但无法形成特有的产品文化。
全盘都无创新的模仿设计
商务酒店设计没有地域性的限制的，也没有与满足商务酒店经营和消费者的需要相挂钩，只是单纯模仿某一家商务酒店或综合模仿多家商务酒店，甚至继承了原有设计的一些错误地方(如电视柜、前台接待高台等)，导致只是某一商务酒店的复制，商务酒店外观设计和功能设计千篇一律，毫无进步与创新。
无内涵的光有外表的设计
倪泽介绍说，很多商务酒店虽然漂亮，但内部功能规划、装修与装饰设计等一塌糊涂，设计很不专业，实用性也很差，更缺少艺术性。商务酒店开始运转后就要开始敲敲打打，不断地形成不该花费的改造成本或“二次投入”。有的商务酒店甚至连弥补原设计缺陷(如配比失调)的机会都没有，终身遗憾。这其中，一个很重要的原因就是设计师不懂商务酒店管理的需要和各种设施的功能，没有从商务酒店特有属性和消费者的消费需求出发，而是从纯建筑艺术的角度进行设计的。也有的设计图纸过于轻率和简单，如没有高度重视商务酒店客房的设计，只当成是标准图例的简单组合，客房家具等也都没有进一步的详细配套设计。
综上所述，商务酒店设计不仅仅是一门实际学，而是是一门艺术、一门科学，而艺术和科学毫无例外地都是建立在充分的规划与多渠道、全方位的设计经验基础之上的。因而，作为商务酒店设计公司本身，不仅应拥有一流的专业设计团队，更要多依托先进的人才优势，以文化根源为设计理念，深度挖掘客户品牌的差异性和独创性，为每一位客户定制具竞争力的专项商务酒店设计作品。
